安全員一種說不清道不明的職務(wù)，是“官”也不是官，有”權(quán)”也沒權(quán)。

“安全員非常不容易，他們通過辛勤努力，守護(hù)陽光熱力安全防線。”安監(jiān)辦主任趙建說，“為安全生產(chǎn)傾盡全力”是他工作座右銘。

在安全巡查中，他們事無巨細(xì)，堅持原則，平時雖然和員工說說笑笑，但只要遇到違章違規(guī)行為，絕對鐵面無私，就算遇見領(lǐng)導(dǎo)，也要說上兩句。在作業(yè)現(xiàn)場他們對工人進(jìn)行嚴(yán)格教育，當(dāng)場糾錯，及時把安全隱患消滅在萌芽中。小到安全帽的佩戴，電動工具的使用大到吊裝作業(yè)、大型檢修等他們都會檢查到位、提醒到位，糾正到位。”

任何一點(diǎn)疏忽都可能造成災(zāi)難，嚴(yán)格的管理，鐵的紀(jì)律，不講私情，是對工作最好的負(fù)責(zé)，是對員工最好的保護(hù)”“安全無私情其實(shí)是最好的真情“隋樹彬經(jīng)常這樣說。作為一名安全主管，隋樹彬負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、隱患排查治理工作、特種設(shè)備管理以及安全方案和公文的撰寫等內(nèi)容。2020年他進(jìn)行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)檢查10余次，組織排查治理隱患800余條，完善特種設(shè)備檔案65個，撰寫安全公文和方案20余個。

沒有驚人的業(yè)績，沒有豪言壯語，有的只是默默的付出和以身作則的實(shí)干精神。作為公司的安全專員，無論嚴(yán)寒酷暑，賀守永和趙桂龍就像“逐木鳥”一樣，哪里有風(fēng)險哪里有隱患哪里就有他們的身影?！鞍扬L(fēng)險管控和隱患治理挺在事故的前面”是他們做事的準(zhǔn)則。

作為一名消防安全專員，王海波和王立民負(fù)責(zé)全廠212個消防栓和623具滅火器檢查、維保工作。身穿湛藍(lán)色的工作服、佩戴白色的安全帽，外加一個藍(lán)色的工具挎包是同事們對王立民的第一印象。勤懇負(fù)責(zé)、任勞任怨是同事們對他一致的評價。2020年他制作安全生產(chǎn)、消防知識培訓(xùn)短視頻15篇；開展半固定式泡沫滅火器、自動消防水炮、滅火器、消防水帶等消防設(shè)備設(shè)施的培訓(xùn)進(jìn)班組活動20余次，培訓(xùn)人次300余人。

付出總有回報，汗水澆灌榮譽(yù)。2020年陽光熱力安全生產(chǎn)工作獲得進(jìn)一步提高，榮獲山東省“全省電力安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”稱號，同時連續(xù)兩年集團(tuán)安全生產(chǎn)年度排名第一。

安全員雖然不是官，但他們卻有最大的責(zé)任，是一種神圣的職業(yè)。因?yàn)樗麄兪刈o(hù)的是全公司305名員工的生命安全和305個家庭的幸福。同事們理解和支持是對他們最好的獎勵，同事們平安和幸福是他們最大業(yè)績。

安全生產(chǎn)責(zé)任制（部分）

1、負(fù)責(zé)在職教育、職工培訓(xùn)班業(yè)務(wù)和日常工作的歸口管理，把安全技術(shù)培訓(xùn)列入作為培訓(xùn)計劃的必備內(nèi)容，有針對性的對職工進(jìn)行教育培訓(xùn)工作，有步驟、有計劃地提高職工隊(duì)伍的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)。

2、督促企業(yè)制定安全培訓(xùn)計劃，包括對工人、干部進(jìn)行安全專業(yè)技術(shù)和安全管理知識培訓(xùn)及現(xiàn)場急救培訓(xùn)，并參加培訓(xùn)的考核工作，不斷提高職工、干部的安全技術(shù)素質(zhì)。

3、組織對新入公司的職工進(jìn)行入公司安全教育，加強(qiáng)對電力安全常識、安全作業(yè)規(guī)程及電力生產(chǎn)過程的教育培訓(xùn)工作。

4、負(fù)責(zé)職工的崗位培訓(xùn)和技術(shù)考核歸口管理工作，包括安全技術(shù)等級考試工作。

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